2022《哈佛商業評論（HBR）》全球繁體中文版「臺灣企業領袖100強」評比出爐，8月31日假臺北遠東香格里拉飯店舉行贈獎典禮。遠東集團徐旭東董事長領導遠東新世紀、亞洲水泥、裕民航運和遠傳電信締造卓越績效，獲頒四座領袖獎，分別由各公司總經理代為領獎。
HBR自2016年起，每2年公布一次臺灣企業領袖100強名單，今年邁入第四屆。評選方式是從臺灣全體上市公司中，篩選出市值前三百大的企業名單，再以各公司領導人為評選對象。有別於往年，本屆首度納入ESG指標，依據財務表現與ESG成效，進行綜合排名。財務構面除了仍納入前三屆的「任內市值成長金額」及「任內累計總股東報酬率」（TSR）外，本次新增該領導人自就任當季起，至2022年第一季為止的平均每季每股盈餘（EPS）。
值得一提的是，徐旭東董事長不但四度蟬聯百強領袖，更在本屆獲頒四座獎座。其中，在總股東報酬率項目，裕民航運報酬率高達1,329%，位列該項目第3名。此外，今年100家企業中，僅有8家企業在ESG項目取得「特優」等級。遠傳電信近年積極落實ESG行動，不僅成立「攜手永續先鋒隊」，幫助臺灣資源匱乏的機關團體，更透過5G科技，改善偏鄉醫療資源不足等問題，因此在ESG項目獲評為「特優」。